Администрация городского округа ЗАТО Фокино
Приморский край, ГО ЗАТО Фокино

ОНЛАЙН-СЕМИНАР ПО ОХРАНЕ ТРУДА НА ТЕМУ: «ОСОБЕННОСТИ ПРОВЕДЕНИЯ СОУТ, ОПР, ОБУЧЕНИЙ ДЛЯ ФАРМАЦЕВТИЧЕСКИХ КОМПАНИЙ»

Компания EcoStandard group проводит онлайн-семинар....
ОНЛАЙН-СЕМИНАР ПО ОХРАНЕ ТРУДА НА ТЕМУ: «ОСОБЕННОСТИ ПРОВЕДЕНИЯ СОУТ, ОПР, ОБУЧЕНИЙ ДЛЯ ФАРМАЦЕВТИЧЕСКИХ КОМПАНИЙ».

 

 

8 800 101-47-73

Специальная оценка условий труда, оценка профессиональных рисков и обучение — базовые процедуры для эффективной системы охраны труда, которые обеспечивают не только безопасность сотрудников, но и соблюдение юридических требований. В таких отраслях, как фармацевтика, где работа связана с высокорисковыми веществами, ошибки в классификации условий труда или подтверждении вредных факторов грозят штрафами и репутационными потерями. Как избежать этих проблем, правильно определить классы условий труда, подтвердить вредные факторы без лишних замеров и разобраться в тонкостях процедур по ОТ для фармацевтики расскажут эксперты EcoStandard group и приглашенные спикеры.

Дата и время: 22 мая в 11:00 по мск
Стоимость: бесплатно
Формат: офлайн
Площадкаг. Москва, ул. Делегатская, д. 7, стр. 1

Зарегистрироваться

 

 

 

Модератор сессии:

<!--[if gte vml 1]> <!--[if !vml]--> <!--[endif]-->

Николай Кривозерцев  член Генерального совета, руководитель Экспертного центра по ESG-трансформации Деловой России, генеральный директор EcoStandard group

Спикеры мероприятия:

<!--[if gte vml 1]> <!--[if !vml]--> <!--[endif]-->

Дарья Кошева – руководитель проектов по стратегическому развитию Департамента бизнес-развития EcoStandard group;

<!--[if gte vml 1]> <!--[if !vml]--> <!--[endif]-->

Мария Попова — партнер компании, директор по развитию бизнеса в сферах ОТ, СОУТ и УЦ EcoStandard group;

<!--[if gte vml 1]> <!--[if !vml]--> <!--[endif]-->

Представители профильных ведомств.

 

 

 

В рамках программы обсудим следующие вопросы:

<!--[if gte vml 1]> <!--[if !vml]--> <!--[endif]-->

Классификация условий труда для сотрудников, не работающих напрямую с цитостатиками, эстрогенами или наркотическими анальгетиками: требуется ли присвоение класса 3.4 или 3.2?

<!--[if gte vml 1]> <!--[if !vml]--> <!--[endif]-->

Определение категорий работ с цитостатиками, гормонами и наркотическими анальгетиками, повышающих класс условий труда до 3.2 и 3.4.

<!--[if gte vml 1]> <!--[if !vml]--> <!--[endif]-->

Толкование терминов «Независимо от концентрации…» и «Без измерений…»: необходимость замеров концентрации веществ в воздухе и их учет в СОУТ.

<!--[if gte vml 1]> <!--[if !vml]--> <!--[endif]-->

Анализ законодательных актов РФ, определяющих перечень и критерии отнесения веществ к цитостатикам и эстрогенам.

<!--[if gte vml 1]> <!--[if !vml]--> <!--[endif]-->

Являются ли термины «противоопухолевые лекарственные средства» и «цитостатики» полными синонимами или есть различия?

<!--[if gte vml 1]> <!--[if !vml]--> <!--[endif]-->

Использование ОПР для определения категорий сотрудников, которым может быть установлен класс 3.4.

<!--[if gte vml 1]> <!--[if !vml]--> <!--[endif]-->

Последствия установки класса 3.4: сокращенный рабочий день, допотпуск, сменный график, увеличение штата.

<!--[if gte vml 1]> <!--[if !vml]--> <!--[endif]-->

Финансовые последствия: рост страховых взносов за «вредников» и способы минимизации затрат.

 

 

 

После встречи все участники получат презентацию спикеров с ценными материалами и рекомендациями.

 

 

 

Регистрируйтесь на мероприятие уже сейчас!

Подробнее

 

 

 

Добавить в календарь

 

Сайт использует сервисы веб-аналитики Яндекс Метрика и Спутник с помощью технологии «cookie», чтобы пользоваться сайтом было удобнее. Вы можете запретить обработку cookies в настройках браузера. Подробнее в Политике