Главный специалист 1 разряда по государственному управлению охраной труда

    Главный специалист 1 разряда (специалист по государственному управлению охраной труда) назначается на должность и освобождается от нее главой городского округа ЗАТО Фокино.
   Непосредственно подчиняется первому заместителю главы  администрации городского округа ЗАТО Фокино.    
   Требование к квалификации:
   - наличие высшего профессионального образования, подтвержденного дипломом государственного образца по специальности: безопасность технологических процессов и производств; безопасность жизнедеятельности или наличие другой технической специальности;
   - стаж муниципальной службы (государственной службы) на старших должностях муниципальной службы (государственной службы) не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет;
   - знание законодательства  Российской   Федерации,  Приморского края, муниципальных правовых актов, регулирующих правоотношения в сфере местного самоуправления, в объеме необходимом для исполнения настоящих должностных обязанностей

    1. Организация проведения в установленном порядке обучения по охране труда работников, в том числе руководителей организаций, а также работодателей - индивидуальных предпринимателей, проверки знания ими требований охраны труда, а также проведения обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте;
 2. Организация сбора и обработки информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории городского округа ЗАТО город Фокино;
 3. Осуществление в установленном порядке государственной экспертизы условий труда в целях оценки:
 а) качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организациях (у работодателей - физических лиц) с числом рабочих мест не более 10;
 б) правильности предоставления работникам компенсаций за тяжелую работу, работу с вредными или опасными условиями труда;
 в) фактических условий труда работников, в том числе в период, непосредственно предшествовавший несчастному случаю на производстве;
 4. Организация проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и проведения подтверждения соответствия организации работ по охране труда государственным нормативным требованиям охраны труда.

Основу государственной политики в области охраны труда составляет принцип приоритета сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.

  Работодатели должны стремиться строить свою работу в области безопасности и охраны труда с учетом требований государственных стандартов, правил и руководящих документов по стандартизации, санитарных норм и правил, а также международных требований и стандартов.

  Под передовым опытом в сфере охраны труда следует понимать опыт, обеспечивающий сохранение жизни и здоровья работников за счет: устранения или понижения степени воздействия опасных (вредных) факторов среды или трудового процесса; освоения прогрессивных приемов и методов труда, гарантирующих защиту персонала от возможных проявлений опасных или рисковых ситуаций в процессе выполнения трудовых обязанностей по заданию работодателя.

  Также к передовому опыту в сфере охраны труда относятся мероприятия, направленные на поддержание здоровья работающих, привлечения работников к активному сотрудничеству в этой области, включая формы поощрения, в том числе, за достижение устойчивых положительных результатов в соблюдении трудовой дисциплины и мотивации к здоровому образу жизни.

  Предприятия по всей стране проводят техническое перевооружение и модернизацию производства, внедряют передовые технологии и методы выполнения работ, вводят новые системы управления охраной труда, которые могут быть использованы другими предприятиями.

  Примером  позитивного опыта работы в сфере улучшения условий и охраны труда работников в городском округе ЗАТО Фокино является крестьянское (фермерское) хозяйство, которым с 2007 года руководит Бучирина Лариса Мстиславовна

  Основной вид деятельности - животноводство. На предприятии создана система управления охраной. Работники организации своевременно проходят обучение по охране труда, периодические медицинские осмотры, обеспечены  средствами индивидуальной защиты. СОУТ проведена в 2021 году, проведена оценка профрисков. С начала деятельности предприятия несчастные случаи на производстве не зарегистрированы.

  Предприятие является одним из передовых в Приморском крае по внедрению новых технологий в своей отрасли.

В сентябре 2020 года состоялось открытие роботизированной фермы. На средства краевого гранта, который глава КФХ  получила в 2019 году, была приобретена техника для заготовки кормов, новое оборудование, в том числе робот-дояр Delaval, отремонтированы коровник и телятник, построено навозохранилище. Закуплено 80 черно-пестрых нетелей, из них 74 уже дают молоко.

  Это сегодня одна из современных ферм в регионе, все потому, что благодаря автоматизации, управляться со стадом в 75 дойных коров способен один работник. Все остальное делают роботы. Так, к примеру, робот-дояр VMS V300 практически в круглосуточном режиме обеспечивает доение коров, которые сами подходят к нему, когда ощущают такую необходимость. Им насыпается порция корма, и пока они едят, робот самостоятельно доит животное.

  На ферме помимо робота-дояра установлено и другое автоматизированное оборудование DeLaval: подвесной кормовагон DeLaval ORW, контроллер управления BCS, система скреперного навозоудаления AKD 140, а также оборудование для комфорта и содержания коров.

 Благодаря внедрению современного оборудования и автоматизации технологических процессов, не только увеличивается  эффективность производства и производительность труда работников, но и существенно обеспечивается безопасность трудового процесса, что заслуживает пристального внимания других предприятий сельского хозяйства.

   Информируем работодателей, специалистов по охране труда городского округа ЗАТО Фокино, что по инициативе ООО «Базис», совместно с ООО «Дальневосточный региональный центр охраны труда» и филиалом №  3 Государственного учреждения — Приморского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, при содействии Министерства труда и социальной политики Приморского края 31 августа 2022 года с 10-00 до 12-00 часов пройдет бесплатный практический вебинар по теме: «Изменения по охране труда 2022 года» в формате ВКС.

  В рамках вебинара будут рассмотрены следующие вопросы:

  1.Новый порядок обучения по охране труда, вступающий в силу с 1 сентября 2022 года.

  2.Новые правила расследования несчастных случаев.

  3.Практика ФСС: ошибки, совершаемые работодателями при расследовании несчастных случаев.

 4.Финансирование предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами.

  5. Реализация права работодателя на получение скидки к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев.

  Спикеры вебинара:

  Куликовский Роман Евгеньевич - заместитель директора ООО «Дальневосточный региональный центр охраны труда»;

  Шеянова Елена Александровна - начальник отдела страхования профессиональных рисков Филиала № 3 ГУ - ПРО ФСС РФ.

  Место проведения – видеоконференция Telegram, ссылка на подключение: https://t.me/+gSoeHpiR9-U3MWYy

  Целевая аудитория – руководители, специалисты по охране труда предприятий

  Вопросы для спикеров можно направить заранее на эл. почту: kp.primorskiy@mail.ru.

  Инструкция по подключению: Как подключиться к видеоконференции Telegram?: https://kprim.ru/seminary-i-treningi/